jeudi 16 décembre 2010

Partenariat

Tous les jours, les entreprises et les hommes sont confrontés, individuellement ou collectivement, à des problématiques de sens et d’orientation, dans leurs vies personnelles ou professionnelles, par exemple lors de ruptures, comme la maladie, le divorce, la retraite ou de restructuration, de fusion, de management, de communication, de formation, etc.
Vous êtes actuellement DRH, consultant, formateur, coach, psychologue, d’une façon générale dans la relation d’aide ou vous souhaitez devenir un accompagnateur de ces changements et de ces mutations.
Vous avez ou aurez à accompagner des particuliers ou des collaborateurs, des équipes, leurs responsables ou des dirigeants d’entreprises ou d’organismes dans leurs études et leurs projets pour qu’ils atteignent leurs objectifs et ou ceux de leur entreprise.
Vous recherchez des outils qui vous démarquent, qui vont en profondeur, à la fois précis, efficaces et probants, qui soient accessibles à tous et dont les résultats sont utilisables immédiatement par vos clients ou salariés.
Alors, les Méthodes ORES s’adressent à vous.
Elles sont pratiquées depuis plus de 10 ans par les consultants de la société AXE-Formation, devenue Groupe ax1.
Nous avons accompagné des entreprises, telles que TOTAL, EDF, ANPE, NESTLE� ou des hommes, dans cette volonté de changement dans le meilleur sens. Et ce, quel que soit le niveau ou le domaine à traiter : organisationnel, marketing, vente, communication, etc.
Nos méthodes sont maïeutiques : vous deviendrez donc principalement méthodologue et votre mission sera d’aider votre ou vos clients à mettre en oeuvre leur intelligence intuitive pour trouver eux-mêmes leurs solutions, quelque soit la nature du problème à traiter, dont vous pouvez parfaitement ne pas être expert.

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